Надежда и Катя работали продавцами в продуктовом магазине у индивидуального предпринимателя. В один прекрасный момент, Катя забеременела, о чем сообщила хозяину магазина. В следующую смену хозяин магазина Катю не допустил до работы, заявив: «Отправляем тебя в долгосрочный отпуск». Надежда, вступилась за беременную подругу, в результате её так же не допускают до работы, заявив о сокращении. Через пару дней от работодателя Надежде и Кате начинают поступать телефонные звонки с требованием написать заявления об увольнении по собственному желанию иначе «Не отдам трудовую книжку». Подруги решили не прощать работодателя и не согласились на увольнение по собственному желанию. Работодатель не нашел ничего лучше чем уволить подруг яко бы за прогулы, пояснив, что он тут хозяин жизни, как он решил, так и будет.
Подружки, на свое счастье, догадались сделать аудиозаписи всех телефонных разговоров с работодателем. Судебные процессы длились 7 месяцев, т.к. работодатель старался всеми способами его затянуть, но итог судебного процесса таков: подруги восстановлены на работе, с работодателя взысканы приличные суммы:
Кроме того, так как установили факт переработки и пересчитали з\п, суд обязал работодателя пересчитать и доплатить взносы за работниц в Пенсионный фонд РФ.
